Hai nòng cốt Man City muốn rời đội, Saudi Arabia hành động

Là đội Triple Crown mùa trước, Manchester City vẫn duy trì khả năng cạnh tranh mạnh mẽ ở mùa giải này dù việc bị loại khỏi Champions League có tác động tương đối lớn đến đội bóng nhưng họ vẫn còn cơ hội vô địch giải VĐQG và FA Cup. Đội bóng của Guardiola vẫn gây áp lực đủ lớn lên các đội khác ở nhiều giải đấu khác nhau dù thường xuyên dính chấn thương trong mùa giải này. Hiện tại, giải đấu đã bước vào giai đoạn cuối, Manchester City vẫn còn 5 trận nữa mới giành được cú đúp. Chỉ cần họ duy trì được chiến thắng trọn vẹn tại giải VĐQG và đánh bại Manchester United ở trận chung kết FA Cup, họ vẫn có thể có một mùa giải tương đối khả quan. mùa giải này kết thúc. Tuy nhiên, Manchester City vẫn còn nhiều vấn đề cần giải quyết.
Tăng mạnh thất bại trong kỳ chuyển nhượng hè trước của Man City

Thay đổi lớn nhất trong đội hình của Manchester City vào mùa hè năm ngoái là việc đuổi Gundogan. Mặc dù tiền vệ người Đức không gây ấn tượng đặc biệt về mặt thống kê cũng như mức độ nổi tiếng ở Manchester City nhưng vai trò của anh là rất rõ ràng trong quá trình chuyển đổi tấn công và phòng ngự của đội. đã đóng một vai trò quan trọng trong đó. Hợp đồng của Gundogan hết hạn vào năm ngoái và anh gia nhập Barcelona theo dạng tự do. Manchester City liên tiếp ký hợp đồng với Kovacic và Nunes để thay thế Gundogan ở mùa giải này, dù cả hai đã chi hơn 80 triệu euro phí chuyển nhượng từ Manchester City. nhưng kết quả không đạt đến trình độ của Gundogan. Đây cũng là nguyên nhân dẫn đến sự suy giảm khả năng kiểm soát hàng tiền vệ của Manchester City, thậm chí không có cầu thủ nào phù hợp để sử dụng ở hàng tiền vệ.


Cầu thủ chủ lực muốn rời đội

Dù ở góc độ hiệu suất dữ liệu hay vai trò trên sân, De Bruyne của Manchester City vẫn là hạt nhân nơi hàng tiền vệ của đội, cứu đội nhiều lần khi Manchester City nguy hiểm nhất. Tuy nhiên, tương lai của De Bruyne vẫn chưa được xác nhận. Hợp đồng của tiền vệ người Bỉ sẽ hết hạn vào năm sau. Hai bên chưa đạt được nhiều tiến triển trong quá trình đàm phán gia hạn hợp đồng và chưa thể đạt được thỏa thuận về lương. cũng đã lên tiếng về những vết thương. De Bruyne hy vọng sẽ có được một bản hợp đồng dài hạn lương cao sau khi kết thúc Manchester City, nhưng Manchester City lại sẵn sàng trao cho De Bruyne một bản hợp đồng ngắn hạn với mức lương giảm và tiền thưởng cao hơn. Đây chính là mấu chốt cho đôi bên. không thể đạt được thỏa thuận.


Vấn đề của Bernardo Silva thậm chí còn nghiêm trọng hơn. Ý định rời đội bóng của tiền vệ người Bồ Đào Nha chưa bao giờ thay đổi. Ngay cả khi anh từ bỏ việc theo đuổi tiền vệ nòng cốt của Manchester City, thái độ của gia đình khiến anh muốn rời Premier League và gia nhập. giải La Liga. Năm ngoái, Ghế B đề nghị rời đội, nhưng đích thân Guardiola đã đứng ra thuyết phục Ghế B hoàn tất việc gia hạn hợp đồng, nhưng lại bổ sung điều khoản bồi thường thiệt hại 50 triệu bảng vào việc gia hạn hợp đồng. Dựa vào thực lực hiện tại của Ghế B và tuổi tác của anh ta, khoản bồi thường thiệt hại này sẽ không gây ra quá nhiều hạn chế cho tương lai của anh ta, cũng sẽ không gây quá nhiều áp lực cho những gã khổng lồ muốn giới thiệu cho anh ta về tương lai của Ghế B. Manchester City cũng là một tín hiệu rất nguy hiểm.

Saudi Arabia hành động, lương cao 100 triệu euro quá hấp dẫn

Nếu hai cầu thủ cốt lõi của Manchester City xuất hiện trên thị trường chuyển nhượng, điều đó sẽ ảnh hưởng rất lớn đến Manchester City. Guardiola cũng cần phải xây dựng lại tuyến giữa và từ bỏ hệ thống đội hình vô địch trước đây. Một quyết định như vậy không hề dễ dàng, nhưng đây chỉ là vấn đề. của thời gian. Theo thông tin từ giới truyền thông Anh, Liên đoàn Ả Rập Xê Út sẽ một lần nữa đưa ra lời đề nghị chiêu mộ Manchester City trong kỳ chuyển nhượng mùa hè. De Bruyne và Ghế B đều nằm trong số những lựa chọn của họ, đặc biệt De Bruyne là mục tiêu ký hợp đồng số một của Liên đoàn Ả Rập Xê Út. Thậm chí, họ sẵn sàng trả phí chuyển nhượng hơn 100 triệu bảng và đưa ra hợp đồng hơn 100 triệu euro. Với sức hút như vậy, Manchester City và De Bruyne sẽ có những lựa chọn thận trọng.